Франція - робота в Європі

⇑Чому варто працювати в цій країні?

У Франції живе 69,1 млн людей. Рівень безробіття тут вищий за середній у ЄС і повільно зростає – з 7,3% у 2022 р. до 7,7% у 2025 р. (ЄС: 6,0%).

Молодим людям складніше: безробіття серед молоді становить 19,8% серед людей віком 15–24 роки проти 15,2% у ЄС. Рівень зайнятості трохи нижчий за середній у ЄС: роботу мають 75,4% людей віком 20–64 роки (ЄС: 76,1%).

Якщо ти громадянин чи громадянка ЄС/ЄЕЗ або Швейцарії, тобі не потрібні ні дозвіл на роботу, ні дозвіл на проживання – ти можеш шукати роботу й працювати на тих самих умовах, що й громадяни Франції. А от для більшості посад потрібна французька: EURES радить вказувати в заявці свій рівень читання, письма та усного мовлення.

⇑Де є робота

За інформацією EURES про ринок праці, французьким роботодавцям найважче знайти працівників у таких сферах:

• ІКТ – розробники програмного забезпечення, фахівці з аналізу даних (data scientists), інженери з кібербезпеки, експерти з хмарних обчислень,
• охорона здоров’я і соціальна допомога – лікарі, медсестри, доглядальники,
• будівництво і громадські роботи – будівельники, електрики, сантехніки, керівники будівельних майданчиків,
• промисловість та інженерія – інженери, техніки, фахівці з автоматизації та технічного обслуговування,
• торгівля і продажі – торгові представники, керівники магазинів, працівники онлайн-продажів,
• транспорт і логістика – водії, логісти, водії навантажувачів.

Найчастіше бракує техніків у галузі науки та інженерії, будівельних робітників, а також робітників металообробки й машинобудування. У щорічному опитуванні роботодавців France Travail щодо потреб у працівниках (BMO) понад 6 із 10 роботодавців очікували труднощів із наймом у 2024 р.

⇑Як знайти роботу

Вакансії публікує державна служба зайнятості France Travail, а також компанії на своїх сайтах і кадрові агентства тимчасової зайнятості. Почни звідси:

• Вакансії France Travail – сотні тисяч вакансій; до France Travail можна також зателефонувати за номером 3949 (з-за кордону: +33 1 77 86 39 49),
• La bonne boîte – показує компанії з високою ймовірністю найму, щоб надіслати їм ініціативну заявку,
• Choisir le service public – вакансії на державній службі, в органах місцевого самоврядування та державних лікарнях,
• APEC – вакансії та поради для керівників і фахівців (cadres),
• EURES – портал вакансій ЄС, а також консультанти EURES у Франції та у твоїй країні.

Покрокові поради щодо пошуку роботи, резюме та співбесід у будь-якій країні ЄС – у нашому розділі Як знайти роботу за кордоном – 10 практичних порад.

⇑Резюме, заява і співбесіда

Заявка у Франції зазвичай містить:

• резюме (CV) обсягом не більше двох сторінок – особисті дані, бажана посада і твої сильні сторони, досвід роботи (бажано у зворотному хронологічному порядку), освіта, знання мов і комп’ютерні навички, інтереси; можна також використати резюме Europass,
• супровідний лист (lettre de motivation) обсягом не більше однієї сторінки, зазвичай надрукований – покажи свій інтерес до компанії і те, як твій профіль відповідає посаді.

Подавай заявку французькою, якщо в оголошенні не сказано інакше, і вкажи свій рівень читання, письма та усного мовлення. Підготуй кваліфіковані переклади своїх дипломів. На сайті France Travail є онлайн-сервіси, які допоможуть підготувати резюме та заявки.

Дипломи: офіційний інформаційний центр щодо іноземних кваліфікацій – ENIC-NARIC France, яким опікується France Éducation international.

⇑Зарплата та умови праці

• Мінімальна зарплата (SMIC): 12,31 євро брутто на годину, тобто 1867,02 євро брутто на місяць при 35-годинному тижні (1477,93 євро нетто), з 1 червня 2026 р. SMIC підвищують щороку, а також автоматично протягом року, якщо ціни зростають щонайменше на 2%.
• Робочий час: законний робочий тиждень – 35 годин. Максимум: 10 годин на день, 48 годин за один тиждень і 44 години в середньому за 12 тижнів. Після 6 годин роботи тобі належить перерва щонайменше 20 хвилин.
• Понаднормова робота (з 36-ї години): +25% за перші 8 годин на тиждень, +50% з 44-ї години. Колективний договір може встановити інші ставки, але не нижче 10%.
• Оплачувана відпустка: 2,5 робочого дня за кожен відпрацьований місяць – 30 робочих днів (5 тижнів) на рік – незалежно від типу договору (безстроковий, строковий чи тимчасовий).
• Договір: у ньому мають бути вказані твоя посада, місце роботи, дата початку, зарплата, робочий час, відпустка, строки попередження про звільнення та колективний договір (convention collective), який застосовується.
• Розрахунковий листок: зарплату виплачують щомісяця, і ти отримуєш розрахунковий листок із сумою брутто, нетто та всіма утриманнями.

⇑Робота для студентів і стажування

Студенти з ЄС/ЄЕЗ і Швейцарії можуть працювати у Франції без жодних дозволів, так само як французькі студенти.

• Стажування (stages): якщо стажування триває понад 2 місяці поспіль (44 дні по 7 годин на день) – або понад 309 годин протягом одного навчального року, – компанія має платити тобі винагороду (gratification) щонайменше 4,50 євро на годину (2026; 15% від погодинної межі соціального страхування). Вона належить з першого дня, виплачується в кінці кожного місяця і не оподатковується податком на доходи в межах річної суми SMIC.
• Навчання за програмою учнівства (apprentissage): учні отримують від 27% до 100% SMIC залежно від віку та року навчання.

Студенти з-поза ЄС (крім Алжиру) зі студентською візою або посвідкою на проживання можуть працювати до 964 годин на рік (60% законного річного робочого часу) без окремого дозволу на роботу; роботодавець має повідомити про них префектуру щонайменше за 2 робочі дні до початку роботи. Студентам з Алжиру потрібен дозвіл на роботу, і вони можуть працювати до 50% річного робочого часу в галузі.

Хочеш спочатку там повчитися? Дивись Навчання у Франції – практична інформація.

⇑Перші тижні: реєстрація, податки та страхування

1. Проживання: як громадянину чи громадянці ЄС/ЄЕЗ або Швейцарії тобі не потрібен дозвіл на проживання, але за бажанням можна попросити в префектурі посвідку на проживання. Після 5 років легального проживання ти маєш право на постійне проживання.
2. Номер соціального страхування (numéro de Sécurité sociale, NIR – 13 цифр плюс 2-значний контрольний ключ): якщо в тебе його ще немає, звернися до місцевої каси медичного страхування (CPAM).
3. Картка медичного страхування: carte Vitale (є також у вигляді застосунку) містить дані, потрібні для відшкодування твоїх медичних витрат – зазвичай протягом тижня.
4. Податки: податок на доходи щомісяця утримують із зарплати (prélèvement à la source) за ставкою, яку встановлює податкова служба; поки в тебе немає персональної ставки, діє стандартна ставка залежно від зарплати. Щорічну податкову декларацію все одно треба подавати. Шкала податку на доходи 2026 р. починається з ставки 0% до 11 600 євро, далі – 11%.
5. Банківський рахунок: зарплату виплачують щомісяця, тож відкрий французький банківський рахунок якомога раніше.

Проблеми з твоїми правами як працівника з ЄС? Your Europe Advice і SOLVIT допомагають безкоштовно.

⇑Якщо ти з-поза ЄС

Якщо ти не громадянин чи громадянка ЄС/ЄЕЗ або Швейцарії, твоєму роботодавцю зазвичай потрібен дозвіл на роботу ще до того, як тебе найняти. Основні шляхи:

• Пошук роботи після навчання: з дипломом магістра або рівноцінним (наприклад, licence professionnelle) французького закладу можна отримати посвідку на проживання «recherche d’emploi ou création d’entreprise» (пошук роботи або створення підприємства) на 1 рік (без продовження). Подай заяву протягом 12 місяців після отримання диплома, якщо живеш у Франції, або протягом 4 років, якщо з-за кордону. Протягом цього року можна працювати; щоб перейти на посвідку для працівника, робота має відповідати твоїй освіті, а зарплата – перевищувати 2800,53 євро брутто на місяць.
• Talent – Блакитна карта ЄС (EU Blue Card) (carte de séjour «talent – carte bleue européenne»): для власників диплома про вищу освіту за програмою щонайменше 3 роки або з 5 роками професійного досвіду, з договором щонайменше на 6 місяців і зарплатою не менше 59 373 євро брутто на рік (2026). Видається на строк до 4 років.
• Посвідка найманого працівника (carte de séjour «salarié»): для інших постійних посад – роботодавець спершу подає онлайн-заяву на дозвіл на роботу.

Усі види посвідок на проживання пояснено на service-public.gouv.fr.

⇑Джерела та корисні посилання

• Eurostat – населення на 1 січня, безробіття за віком, рівень зайнятості (дані за 2025 і 2026 рр.), місячна мінімальна зарплата,
• EURES – Умови життя і праці: Франція, інформація про ринок праці: Франція,
• France Travail – вакансії, La bonne boîte,
• Service-public.gouv.fr – SMIC, підвищення SMIC з 1 червня 2026 р., робочий час, понаднормова робота, оплачувана відпустка, винагорода за стажування, студенти з-поза ЄС і робота, громадяни ЄС: тривале перебування, номер соціального страхування, податок, утримуваний із зарплати, шкала податку на доходи, посвідка для пошуку роботи після навчання, посвідка talent / Блакитна карта ЄС, посвідка найманого працівника, дозвіл на роботу,
• Assurance Maladie – carte Vitale,
• Вакансії на державній службі – Choisir le service public; ENIC-NARIC – Франція,
• Your Europe – робота за кордоном.

Оновлено: жовтень 2026 р.